Pre-employment screening in de grensregio's van de Benelux en Duitsland

Strafrecht en strafproces / Verklaring omtrent gedrag

Pre-employment screening in de grensregio's van de Benelux en Duitsland

Samenvatting

Het onderzoek laat zien in welke mate werkgevers en (potentiële) werknemers in de grensregio’s van de Benelux en Duitsland (meer specifiek Noordrijn-Westfalen) gebruik maken van de systemen van pre-employment screening van een ander land, de keuzes en afwegingen die daarbij worden gemaakt, en wat de ervaringen zijn met de screening. De onderzoekers beantwoorden drie centrale onderzoeksvragen:

  1. Wat zijn de belangrijkste kenmerken van de screeningssystemen in de Benelux en Duitsland?
  2. In welke mate wordt gebruik gemaakt van screening van beoogde grensarbeiders?
  3. Wat zijn de ervaringen van werkgevers en werknemers in de grensregio’s met screening van justitiële antecedenten?

Inhoudsopgave

Voorwoord
Lijst met afkortingen

Samenvatting
Summary

  1. Inleiding
  2. Methodische verantwoording
  3. Formeel kader
  4. Mate en wijze van screening in de grensregio's
  5. Ervaringen met screening en knel- of verbeterpunten
  6. Conclusies

Bijlagen

Publicatiegegevens

Auteur(s):
Buysse, W., Meijer, S., Szytniewski, B.
Organisatie(s):
DSP-groep, WODC
Plaats uitgave:
Amsterdam
Uitgever:
DSP-groep
Jaar van uitgave:
2018
Type rapport:
Eindrapport

Bestelinformatie

Adres:
DSP-groep
 
Van Diemenstraat 374
 
1013 CR Amsterdam
Telefoon:
020 6257537
E-mailadres:
dsp@dsp-groep.nl
Website:
www.dsp-groep.nl

Onderzoekgegevens

Werktitel:
Screening van werknemers in de Benelux en Noordrijn-Westfalen
Projectnummer:
2843
Operationele status:
Afgerond